MSL Dermatologie (m/w/d) nördl. NRW, westl. Niedersachsen

PHARMA
Division PHARMA
Geschäftseinheit REGION EUROPE GENMED
Standort Nürnberg
Funktionsbereich Forschung & Entwicklung
Art der Stelle Vollzeit
Anstellungsverhältnis Unbefristet
StellenID 269155BR


Stellenbeschreibung

Wir sind Novartis. Kommen Sie zu uns und denken Sie mit uns Medizin neu.

In diesem innovativen Umfeld suchen wir ab sofort einen

MSL Dermatologie (m/w/d) nördl. NRW, westl. Niedersachsen

für das Gebiet Essen, Münster, Bielefeld, Oldenburg vom Home Office.

Als Medical Scientific Liaison sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von medizinisch-wissenschaftlichen Projekten, für die Unterstützung einer optimalen Studiendurchführung durch Identifikation geeigneter Studienzentren und Kooperationspartner und deren Betreuung sowie für den wissenschaftlichen Dialog und die medizinische Partnerschaft mit medizinischen Kunden im Bereich Dermatologie/ Immunologie für entzündliche Hauterkrankungen wie u.a. Psoriasis und chronische Urtikaria.

Ihre Aufgaben im Detail:

• Medizinisch-wissenschaftlicher Ansprechpartner für Meinungsbildner in Kliniken und Gesundheitswesen vor Ort, z.B. durch Erörtern von komplexen medizinischen Fragestellungen, Vorstellen von neuen Publikationen und Daten aus klinischen Studien, Diskussion von Therapieerweiterungen, Information zu neuen Therapie-Guidelines
• Vorträge vor Klinikern und niedergelassenen Ärzten
• Moderation von Advisory Boards und Symposien
• Unterstützung unseres Monitorteam für alle Studienphasen durch die wissenschaftlich-medizinisch Beratung von ausgewählte Studienärzten
• Teilnahme an internationalen und nationalen Kongressen sowie Unterstützung der ärztlichen Referenten bei der Vorbereitung und Durchführung von Vorträgen
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Funktionen des Unternehmens wie lokale klinische Forschung, Vertriebs-Außendienst, Marketing, Market Access
• Wissenschaftlicher Experte in Ihrer Region für die Beantwortung von Fachfragen sowie die wissenschaftliche Unterstützung und Schulung der Außendienst-Mitarbeiter
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Mindestanforderungen

Was bringen Sie mit?

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Promotion im Bereich Naturwissenschaften, Medizin oder Pharmazie sowie Erfahrung in der Betreuung von Meinungsbildnern in Form von Veranstaltungen und Projektzusammenarbeit
• alternativ PhD sowie ein min. 2-jähriger PostDoc im Bereich Immunologie, Dermatologie, Rheumatologie
• Hohe wissenschaftliche und marketingorientierte Neugierde, Fähigkeit strategische Akzente zu setzen
• Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im wissenschaftlichen Pharma-Außendienst oder als Monitor von klinischen Studien oder als Medical Advisor
• Knowhow in der Durchführung bzw. in der Betreuung von klinischen Studien, NIS oder wissenschaftlichen Projekten
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Proaktivität, Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick
• Fähigkeit und Bereitschaft, im Netzwerk zu arbeiten
• Fähigkeit, in engen Zeitlinien mit hohem Maß an Selbstorganisation zu arbeiten und zu priorisieren
• Erfahrungen in der Präsentation von wissenschaftlichen Inhalten
• Sicherer Umgang mit MS Powerpoint, MS Excel und MS Word
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Warum Novartis?

750 Millionen - so viele Menschen haben wir mit unseren Produkten im Jahr 2018 erreicht. Darauf sind wir stolz. In einer Welt des digitalen und technologischen Wandels stellen wir uns die Frage: Wie können wir noch mehr Menschenleben verbessern und verlängern?
Wir sind überzeugt: neugierige und ambitionierte Menschen wie wir finden gemeinsam in einem inspirierenden Umfeld neue Antworten und treffen mutige Entscheidungen.

Wir sind Novartis. Kommen Sie zu uns und denken Sie mit uns Medizin neu.

Wir beschreiten innovative Wege, um Menschen zu einem besseren und längerem Leben zu verhelfen. Dies gelingt uns, indem wir das Wissen und die Stärken unserer Mitarbeiter individuell fördern und zum Wohle unserer Patienten gezielt einsetzen. Motivierende Rahmenbedingungen und eine attraktive Vergütung gehören ebenso zu unserem Arbeitsumfeld, wie eine Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit, Neugierde, Begeisterungsfähigkeit sowie Mut und Verantwortungsbewusstsein basiert.

Novartis setzt sich dabei für Chancengleichheit und die Integration von Menschen mit Behinderung ein. Einstellungsentscheidungen basieren alleine auf der Qualifikation für die Position, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung.

Lesen Sie bei Interesse mehr auf unserer Homepage unter www.karriere.novartis.de.

Wenn Sie an dieser anspruchsvollen Tätigkeit interessiert sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlinetool!



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